Bagaimana Cara Meningkatkan Profit tanpa Menambah Harga Jual, cara dan trik meningkatkan keuntungan usaha dengan efisiensi biaya

Meningkatkan Profit Tanpa Menambah Harga Jual

Bagaimana Meningkatkan Profit Usaha Bagaimana meningkatkan profit dalam tantangan saat ini, mungkin menjadi pertanyaan terbesar kita semua. Saat kita berada dalam satu kapal yang sama, satu masalah besar, dan keadaan serba sulit yang mempengaruhi semua lapisan, tidak perduli perusahaan besar, menengah, ataupun usaha rumahan, kita dituntut untuk jeli memanfaatkan semua hal yang ada di tangan.…

Bisnis dalam era covid-19 dan coronavirus, bagaimana melakukan transisi aset bisnis ke aset digital

Melakukan Transisi Aset Bisnis ke Digital Akibat Covid-19

Bisnis Dalam Situasi Covid-19 Apa itu transisi aset bisnis ke bisnis digital? Mungkin datangnya tidak secepat angin ribut, gempa raksasa, atau letusan gunung berapi. Tapi dampak dari bencana wabah Coronavirus (Covid-19) yang sekarang sedang kita alami ini punya dampak yang sama, kalau bukan lebih besar terhadap bisnis dan perusahaan dibandingkan bencana- bencana alam itu. Situasi…

Marketing Mix, Pengertian marketing mix, dan elemen pemasaran dengan 7P marketing mix. marketing mix atau bauran marketing adalah kunci model promosi bisnis.

Marketing Mix: Pengertian, Elemen, dan Penerapannya

Pengertian Marketing Mix Apa itu Marketing Mix? Marketing Mix adalah suatu rangkaian dan kumpulan variabel pemasaran, yang diterapkan oleh organisasi atau perusahaan, dalam usaha dan aktivitas mencapai tujuannya, khususnya tujuan pemasaran, menuju target pasar mereka. Seringkali, Marketing Mix atau yang dalam bahasa Indonesia dikenal dengan jargon ‘Bauran Marketing (Pemasaran)’ menjadi fondasi model dasar suatu bisnis.…

Tahap- tahap dan cara merancang program pelatihan, merancang program training, bagaimana membuat modul pelatihan untuk karyawan di organisasi dan perusahaan

Merancang Program Pelatihan Internal Perusahaan

Tahap- Tahap Merancang Program Training Karyawan Merancang program pelatihan adalah salah satu tanggung jawab terpenting tim HR, atau bahkan manager dalam perusahaan atau organisasi manapun. Setiap pelamar kerja, tim, dan karyawan harus selalu memiliki kompetensi yang dibutuhkan sesuai job role masing- masing, agar dapat mencapai target yang telah ditentukan. Saat level kompetensi karyawan tidak sesuai…

Aplikasi Coaching dalam Memimpin Tim dan Perusahaan

Coaching dalam Kepemimpinan Coaching bukan suatu kata yang asing untuk berbagai perusahaan dan organisasi, walaupun ternyata, masih banyak yang belum menerapkan praktiknya dengan baik, benar, atau secara optimal dalam organisasinya. Coaching seringkali hanya dianggap dan digunakan sebagai proses transfer ilmu seperti mentoring,  teaching, atau training. Padahal, bila dilakukan dengan tepat dan diaplikasikan oleh setiap manajer pada karyawannya, coaching adalah teknik leadership terbaik yang juga…

Bagaimana Membantu karyawan baru Anda beradaptasi dengan perusahaan Anda, dan mempercepat proses adaptasi untuk kinerja optimal

Membantu Karyawan Baru Beradaptasi Dalam Perusahaan

Pentingnya Adaptasi untuk Karyawan Baru Karyawan baru yang baru selesai melalui masa perekrutan sering diharapkan bisa langsung siap berlari dan berkontribusi pada perusahaan. Tapi apa betul begitu? Eits, tunggu dulu! Sebelumnya, melatih para karyawan baru ini dan membantu proses adaptasi dan transisi mereka dengan organisasi dan perusahaan Anda, merupakan hal utama yang harus Anda lakukan segera! Setiap orang dan…